Sie wollen von ihrer Arbeit leben können - ein verständlicher Wunsch der Kolleginnen und Kollegen aus der Gebäudereinigung. Dafür sind die bisher von den Arbeitgebern angebotenen 40 Cent Lohnerhöhung auf zwei Jahre zu wenig. Kurz und knackig bringen es die Kolleginnen, die die Sportschule der Bundeswehr in Warendorf reinigen, auf den Punkt: "Wir wollen einen kräftigen Schluck aus der Pulle!"  weiterlesen

Respekt und Anerkennung für ihre tägliche Arbeit und einen fairen Lohn - dafür kämpfen die Gebäudereiniger in ihrer diesjährigen Tarifrunde. Die bisherigen drei Verhandlungen haben noch nicht zum Erfolg geführt. Ende Mai wird weiter verhandelt. Die Kolleginnen und Kollegen der Firma Kiefer GmbH aus dem Objekt Messe Nürnberg zeigen Flagge. Sie sind bereit, für ihre berechtigten Forderungen auch auf die Straße zu gehen: am 29. Mai in Frankfurt am Main. 

Gestern haben sich die aktiven Gebäudereiniger in Frankfurt getroffen, um gemeinsam weitere Aktionen zu planen. "Wir wollen etwas Schwung in die Verhandlungen bringen. Wir sind bereit und stehen zu den Forderungen unserer IG BAU. 10 Euro müssen her - Jetzt! 

Mit einer spontanen Denkmal-Putz-Aktion am Reiterstandbild des sächsischen Königs Johann haben die Beschäftigten von Reinigungsunternehmen aus Dresden und Ostsachsachsen auf die laufenden Tarifverhandlungen in der Gebäudereinigung aufmerksam gemacht. Sie fordern für ihre saubere Arbeit Anerkennung, Respekt und einen guten Lohn. Oder wie sie sagen: "Wir machen den gleichen Dreck weg. Deshalb Angleichung jetzt."  weiterlesen

20.20 Uhr - Feierabend für die Kolleginnen der Firma ISS Facility NL Leipzig in der Görlitzer Sparkasse. Trotz der späten Stunde sind sie sehr an den neusten Infos der IG BAU interessiert. Sie sind sich einig: "Gleicher Dreck, gleicher Lohn in Ost und West!" 

Da der Oberbürgermeister nicht da war, sind wir ohne Anmeldung beim zweiten Bürgermeister Horst Förther (SPD) ins Büro marschiert. Die Vorzimmerdamen waren sichtlich überfordert wegen unserer Warnwesten und haben gar nicht richtig geschalten als wir kamen. Iris hat die Situation geschildert und wir hatten dann die Diskussion mit ihm über das Vergaberecht. Man müsse sich daran halten war die Aussage.  weiterlesen

Überraschung für den zweiten Bürgermeister Markus Braun (SPD): Plötzlich und unerwartet platzten Kolleginnen und Kollegen der Gebäudereinigung in seine Veranstaltung, schwangen dort kurz Besen und Wischmopp. Die Anwesenden, rund 100 Austauschschüler und ihre Lehrer, waren überrascht und absolut begeistert von dieser Aktion. Nachdem Iris Santoro geschildert hatte, dass die Arbeitgeber immer behaupten, die Auftraggeber seien schuld, dass keine Lohnerhöhung gezahlt werden könne, zeigte sich Bürgermeister Markus Braun spontan spendabel und machte 20 Euro locker.  weiterlesen

Das wollen die Beschäftigten der neu gegründeten Firma „HEDO Reinigung Ost GmbH“ in Borna (bei Leipzig). Auch sie wollen die Tarifforderung der IG BAU tatkräftig unterstützen: “Gleicher Lohn für gleiche Arbeit“. Während einer Infoveranstaltung der IG BAU zum Stand der Tarifverhandlungen traten vier Kolleginnen der Gewerkschaft bei.  weiterlesen

Die Kolleginnen und Kollegen von Gianni Perseu, Vorarbeiter und Betriebsratsmitglied der Fa. Kiefer GmbH Nürnberg haben eine klare Botschaft an die Arbeitgeber. Sie sind gut informiert - dafür sorgt Gianni, der an seinem Arbeitsplatz immer die aktuellsten Infos zur Tarifrunde bereithält. Nicht überall selbstverständlich - doch hier ganz vorbildlich!  weiterlesen

Unterwegs: die Fachgruppe Gebäudereiniger des Bezirksverbandes Düsseldorf auf Informationstour im Neusser Rheinparkcenter. Mit Flugblättern wurden die Kunden der verschiedenen Gebäudereiniger-Firmen über die Arbeitsbedingungen und die Tarifverhandlungen informiert und um Wertschätzung für die Arbeit der Gebäudereiniger gebeten. Dabei helfen einfache Fakten.  weiterlesen

In diesem Sinne mischt sich die Fachgruppe Gebäudereiniger des Bezirksverbandes Düsseldorf ein. Aufgrund der Tarifverhandlungen in der Gebäudereingung gab's eine außerordentliche Vorstandssitzung, in deren Verlauf Aktionen zur Tarifrunde geplant. wurden „Das lassen wir uns nicht bieten“ so die KollegenInnen. Wir stehen hinter unseren Forderungen: mindestens 10 Euro! 

Für die Kolleginnen der Fa. AW.BRA aus Marl ist es eine klare Sache: das reicht nicht, was die Arbeitgeber in der letzten Tarifverhandlung angeboten haben. Für ihre harte Arbeit wollen sie einen fairen Lohn. Was sie erwarten, zeigen sie deutlich. 

Nachdem IG BAU-Gewerkschaftssekretär Mahir Sahin die Kolleginnen der Firma Klüh der Krefelder KTG Gesamtschule über die Tarifverhandlungen informiert hat, entschieden sich die zwei letzten unorganisierten Kolleginnen, in die IG BAU einzutreten. Die Kolleginnen fordern: 10 Euro pro Stunde - da stehen sie hinter ihrer Tarifkommission.  weiterlesen

ISS GmbH, Niederlassung Leipzig: Die Kolleginnen in den Objekten in Niesky und Rothenburg sind sich einig. Wir putzen genau so gut wie unsere Kolleginnen in den westlichen Bundesländern. Darum: Lohnangleichung jetzt!.  weiterlesen

Russisch ist die Sprache, in der sich die Piepenbrock-Kolleginnen der Reinigung im Kongresshaus Baden-Baden meist untereinander verständigen. Doch bei ihrer Forderung an die Arbeitgeber gibt es keinen Unterschied zu ihren Kolleginnen und Kollegen: sie stehen hinter ihrer Tarifkommission und fordern 10 Euro Stundenlohn!  weiterlesen

1. Mai in Frankfurt am Main. Kolleginnen und Kollegen aus der Gebäudereinigung fordern auch hier mehr Respekt und einen guten Lohn. Doch damit nicht genug: die KollegInnen haben sich aktiv eingebracht - auch dank ihrer Hilfe wurde der Naziaufmarsch in Frankfurt/Main verhindert.  weiterlesen

Anlässlich des 1. Mai in Celle haben sich die Kolleginnen und Kollegen der Firma Perfekta zur laufenden Tarifrunde der Gebäudereiniger lautstark zu Wort gemeldet. Ihr Tenor: „10 € müssen her -sonst Hartz IV!“, und als "Gerippe" wollen sie bei dieser Akkordarbeit nicht in Rente gehen.Sie fordern Respekt und Anerkennung - und eine faire Bezahlung. Gerade, weil die Gewinne, die die Arbeitgeber einstecken, bereits aus den Koffern quellen.  weiterlesen

1. Mai - Tag der Arbeit. In Erlangen ein guter Grund für die Kolleginnen und Kollegen - größtenteils von der Klinik Service GmbH - Flagge zu zeigen. Sie fordern Respekt und Anerkennung - und einen fairen Lohn! 

Am 1. Mai aktiv am IG BAU-Stand dabei: die Kolleginnen und Kollegen der Fachgruppe Gebäudereinigung in Oberhausen. Sie haben auf dem Ebertplatz mobil gemacht und sind aktiv mit den Besuchern vor Ort ins Gespräch gekommen. Jeder war aufgefordert den Kolleginnen und Kollegen mit einer „gelben Hand“ etwas Gutes mit auf den Weg zu geben.  weiterlesen

Den IG BAU-Stand bei der Maikundgebung in Bautzen nutzten die Kolleginenn und Kollegen aus der Gebäudereinigung, um über die derzeit laufenden Tarifverhandlungen zu informieren. Nach drei Verhandlungstagen gibt es bisher noch keine Einigung. Für die Kolleginnen und Kollegen gab es viel Zuspruch und Unterstützung von den Teilnehmern der Maikundgebung. Ihr Ziel ist ein deutliches Lohn-Plus und ein deutlicher Schritt zur Angleichung der Ost- an die Westlöhne.  weiterlesen

Diese Kollegen der Piepenbrock-Niederlassung Offenburg sprechen verschiedene Sprachen. Doch für die laufende Tarifrunde haben sie eine Forderung: 10 Euro Stundenlohn!  weiterlesen

Die Kollegen von Piepenbrock aus dem Objekt Badische Stahlwerke Kehl sind sich einig: sie fordern 10 Euro die Stunde für ihren Knochenjob.  weiterlesen

Die Piepenbrock-Kolleginnen in der Heimschule Lender sind sich einig: Wir leisten saubere Arbeit - dafür wollen wir einen sauberen Lohn: 10 Euro die Stunde!  weiterlesen

Am vergangenen Dienstag fand in Leipzig die dritte Tarifverhandlung für das Gebäudereiniger-Handwerk statt. Die Parteien haben nach kurzer gemeinsamer Eröffnung die Verhandlungen dann im Rahmen einer kleinen Kommission, bestehend aus jeweils vier Kommissionsmitgliedern, fortgeführt.  weiterlesen

Die Teilbetriebsversammlung in einer Pirnaer Schule zwei Tage nach der dritten Tarifverhandlung für die Gebäudereinigung zeigt die Stimmung der Kolleginnen und Kollegen ganz klar: Sauberkeit hat ihren Preis! Piepenbrocker und die Beschäftigten der GfG Gesellschaft für Gebäudedienste Bischofswerda (Innungsbetrieb) stehen hinter den Forderungen der IG BAU.
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Für die WISAG-Kollegen in der Radeberger Exportbierbrauerei ist es eine klare Sache: sie unterstützen die Kolleginnen und Kollegen ihrerTarifkommission.Täglich leisten sie saubere Arbeit - dafür wollen sie einen sauberen Lohn! 

Die Kolleginnen und Kollegen der Piepenbrock-Niederlassung Bautzen stehen hinter den Forderungen ihrer IG BAU, das ist das Ergebnis einer Teil-Betriebsversammlung in Görlitz am 24. April 2013. Das Angebot der Arbeitgeber für 26 Monate ist nicht annehmbar. Bei steigenden Gewinnen in der Reinigungsbranche, gerade auch bei Piepenbrock, wollen sie keine Krümel, sondern ein großes Stück vom Kuchen. 

Elke Bobles und Soraya Höhne vom Fachgruppenvorstand besuchten die starken Dussmann-Frauen im Jobcenter Magdeburg. Täglich müssen sie 80 Säcke voller Müll entsorgen. 120 l passen in jeden Sack – da kommt einiges an Gewicht zusammen. Sie sind verärgert über das gestrige Angebot der Arbeitgeber. Ihr Knochenjob Job muss fair vergütet werden, fordern sie, und sind bereit für ihre Forderungen zu kämpfen. Starke IG BAU-Mitglieder, die in der Gebäudereinigung tätig sind! 

Die Kolleginnen und Kollegen im Dresdner Fraunhofer-Institut staunten nicht schlecht, als Gewerkschaftssekretär Steffen Krause dort heute die aktuelle Tarifsituation erläuterte. Für sie ist ganz klar: sie stehen hinter der Forderung der IG BAU - und hinter ihrer Tarifkommission. 

Die Kolleginnen der Firma Dussmann - hier im Objekt Bombardier in Bautzen - sind vom Angebot der Arbeitgeber enttäuscht. Sie sagen „Wir machen den Dreck von anderen weg. Unsere Arbeit ist mehr wert.“ 

Die Kolleginnen und Kollegen fordern die Arbeitgeber auf, bei den heutigen Tarifverhandlungen ein akzeptables Angebot auf den Tisch zu legen. Es folgte ein von den Kolleginnen und Kollegen selbst getextetes Lied, welches solchen Anklang fand,dass sogar drei Arbeitgebervertreter aus ihren Büros kamen und mit den Kollegen/innen sprachen. 

Die dritte Tarifrunde für das Gebäudereiniger-Handwerk brachte Bewegung in die Diskussion. Nach intensiven Gesprächen besserten die Arbeitgeber ihr Lohnangebot nach. Am Abend trennten sich die Industriegewerkschaft Bauen-Agrar-Umwelt (IG BAU) sowie der Bundesinnungsverband des Gebäudereiniger-Handwerks dennoch, ohne eine Einigung über ein Lohnplus für die rund 550 000 Beschäftigten der Branche zu erzielen.  weiterlesen

40 Gebäudereinigerinnen und Gebäudereiniger haben heute den Tarifkommissionsmitgliedern auf Arbeitgeberseite ein Ständchen gebracht! Das Motto der Tour nach Leipzig hieß „Mit 8,54 € ist lange noch nicht Schluß“. Die Frauen und Männer aus den Betrieben haben einen Song gedichtet. Unter den melodischen Klängen von Udo Jürgens haben sie darin die Probleme aus ihrer Branche verarbeitet.  weiterlesen

Eine klare Botschaft haben die Beschäftigten der Firma Perfekta für die Verhandlungskommission: sie unterstützen die Forderung ihrer IG BAU nachdrücklich. Gute Arbeit, fairer Lohn und einen ordentlichen Schluck
aus der Lohn-Pulle – jetzt!!!!  weiterlesen

Die rund 530.000 Beschäftigten des Gebäudereiniger-Handwerks haben einen Anteil am Wachstum der Branche und deren guten Ergebnissen verdient. In der Tarifrunde 2013 fordert die IG BAU deshalb ein Lohnplus in zwei Stufen. Im Westen soll die unterste Tarifgruppe zunächst um 70 Cent und dann um weitere 65 Cent steigen. Gleichzeitig soll das Lohnniveau Ost erst auf 88 Prozent des Westniveaus angehoben werden. In einem weiterne Schritt soll es auf 92 Prozent steigen. Die Laufzeit soll ab 1. November 2013 zwölf Monate betragen. Die dritte Runde der Verhandlungen hat heute in Leipzig begonnen. 

Im Rahmen seiner Länderreise war SPD-Kanzlerkandidat Peer Steinbrück am Dienstag, 16. April, in Niedersachsen unterwegs. Begleitet von der SPD-Bundestagsabgeordneten Carola Reimann besuchte er das Krankenhaus Holwedestraße in Braunschweig. Und traf dort unerwartet auf Vertreter der Beschäftigten der Klinikdienste.  weiterlesen

"Theater für Tarif" - so heißt ein Theaterstück, mit dem neun Reinigungskräfte aus ganz Deutschland auf die Zustände in ihrer Branche aufmerksam machen. Sie haben genug davon, als "billige Putze" und ohne Anerkennung den Dreck anderer weg zu machen. So steigt Deutschlandradio Kultur in seine Reportage ein.  weiterlesen

Eine deutliche Verbesserung des Lohnangebotes in der Tarifrunde des Gebäudereiniger-Handwerks fordern die Piepenbrock- Mitarbeiter im Objekt ver.di-Bildungsstätte in Saalfeld/ Thüringen. Zuvor hatte Heidrun Schuster, Mitglied der Tarifkommission der IG BAU (Bildmitte), den Beschäftigten im Objekt das erste Lohnangebot der Arbeitgeber in der Tarifverhandlung vom 19. März .2013 erläutert.  weiterlesen

Clemens Kleine- Mitarbeiter im Objekt Landesverwaltungsamt Weimar/ Thüringen fordern eine deutliche Anhebung ihres Tariflohnes in der Tarifrunde des Gebäudereiniger-Handwerks. Für sie ist das 1. Lohnangebot der Arbeitgeber in der Tarifverhandlung vom 19.03.2013 völlig unzureichend.  weiterlesen

Noch gut zwei Wochen bis zur dritten Tarifverhandlung für die Beschäftigten in der Gebäudereinigung. Die "Hotel Cleaners" in Frankfurt/Main machen sich bereits jetzt bemerkbar. Sie kämpfen um Respekt und Anerkennung iihrer Leistung in den Objekten - und für einen kräftigen Schluck aus der Lohn-Pulle.  weiterlesen

Weiter geht die Osterhasen-Aktion in der Gebäudereinigung. Und egal wo der Mümmelmann aufkreuzt, sind die Signale der Reinigungskräfte klar: Sie stehen zur Forderung der IG BAU.  weiterlesen

Vorzeitigen Besuch vom Osterhasen bekamen die Reinigungskräfte der Firma Kluge, die die Objekte Mittelschule Dresden/Cossebaude reinigen. Neben einer süßen Gabe hate dieser noch aktuelle Infos aus den Tarifverhandlungen parat. Fazit: Die Kolleginnen stehen hinter unserer Forderung und sprechen sich für eine deutliche Angleichung aus.  weiterlesen

Die Beschäftigten der WISAG Frankfurt aus dem Objekt IG Metall-Vorstand sind bereits jetzt für mehr bereit.  weiterlesen

"Theater für Tarif" war am vergangenen Samstag in Frankfurt am Main angesagt. Und das ließen sich die Kolleginnen und Kollegen aus Baden-Württemberg natürlich nicht entgehen. Reinigungskräfte von Piepenbrock, Gegenbauer, Dussmann und ISS verfolgten interessiert, was ihre Kolleginnen auf die Bühne brachten - und waren schwer begeistert.  weiterlesen

Die Beschäftigten der Firma GSS Gebäudeservice in Emmerich haben kein Verständnis für das Angebot des Arbeitgebers.  weiterlesen

Der Betriebsrat der Firma Piepenbrock in Pulheim ist enttäuscht über das Angebot der Arbeitgeber. Denn ihnen ist klar: Sauberkeit hat ihren Preis!  weiterlesen

Sie haben täglich mit Geld zu tun, denn sie putzen das Finanzministerium in Dresden. Und eins wissen die Piepenbrock-Beschäftigten genau: Das Angebot der Arbeitgeber reicht nicht aus!  weiterlesen

Sie putzt die Förderschule Reinholdshain in Dresden. Und für sie steht fest: "Ich mache den gleichen Dreck wie im Westen weg. Deutliche Angleichung - jetzt."  weiterlesen

In manchen Teilen der Republik dreht der Osterhase bereits jetzt seine Runden. Im Gepäck hat er Süßes und Infos zur laufenden Tarifrunde in der Gebäudereinigung. In Magdeburg und Quedlinburg sind sich die Kolleginnen und Kollegen einig: Wir stehen hinter der Forderung der IG BAU, denn Sauberkeit hat ihren Preis.  weiterlesen

Die zweiten Tarifverhandlungen in der Gebäudereiniger-Branche sind heute ergebnislos vertagt worden. Die Gebäudereiniger-Gewerkschaft IG BAU und der Bundesinnungsverband des Gebäudereiniger-Handwerks trennten sich nach mehrstündigen Verhandlungen, ohne ein Ergebnis für die rund 550 000 Beschäftigten der Branche. Schwerpunkt der zweiten Verhandlungsrunde war das viel zu niedrige Entgeltangebot der Arbeitgeber sowie ein völlig unzureichender Angleichungsschritt der Ost- an die West-Löhne.  weiterlesen

Kurz vor den morgigen Tarifgesprächen in der Gebäudereinigung noch mal Flagge zeigen und zu den Forderungen der IG BAU stehen: das taten heute die Dussmann-Beschäftigten in der Agentur für Arbeit in Magdeburg.  weiterlesen

Da kommt Bewegung in die Tarifrunde Gebäudereinigung. 26 Aktive aus der Region Rheinland trafen sich am Wochenende, um gemeinsam mögliche anstehende Aktionen zu diskutieren. Und natürlich um zu zeigen, dass sie mit voller Kraft und Einsatz hinter den Forderungen der IG BAU stehen und ihrer Tarifkommission den Rücken stärken.  weiterlesen

Einen gelungenen Einstieg in die diesjährige Tarifrunde für dei Gebäudereiniger gab's am 16. März 2013 in Hannover - getreu dem Motto "Sauberkeit hat ihren Preis. Doch seht selbst.  weiterlesen

Die KollegenInnen der Fa. Piepenbrock aus dem Objekt Klinik Königshof aus Krefeld wollen in der Tarifauseinandersetzung mit ihrer Gewerkschaft IG BAU mindestens die 10 Euro pro Stunde durchgesetzt bekommen. „Das haben wir verdient, reinigen ist Knochenarbeit und die Sauberkeit hat ihren Preis“, äußerten sich die KollegenInnen.  weiterlesen

Für die Kolleginnen der WISAG Niederlassung Magdeburg beginnt der Tag früh - wie für viele ihrer Kolleginnen und Kollegen. Heute, am Internationalen Frauentag, gibt's für sie eine blumige Überraschung. IG BAU-Gewerkschaftssekretär Peter Winkler besuchte heute morgen die Kolleginnen und verschönte den Tag mit einer Rose. Einen kurzen Augenblick weg vom Streß im Alltagsgeschäft - die Kolleginnen haben es sehr genossen.  weiterlesen

Rund 150 Aktive und Betriebsräte aus der Gebäudereinigung aus Sachsen-Anhalt, Thüringen und Sachsen trafen sich in Leipzig zum Gebäudereinigungsgipfel. Unterr dem Motto "Sauberkeit hat ihren Preis“ gab es von Bärbel Feltrini, zuständiges Bundesvorstandsmitglied für die Gebäudereinigung und gleichzeitig Verhandlungsführerin, Informationen aus erster Hand zur ersten Tarifverhandlung Gebäudereinigung am 22. Januar.  weiterlesen

Mehr als 200 ZuschauerInnen aus dem Gebäudereiniger-Handwerk waren dabei, als die Theatergruppe in ihrer Uraufführung zeigte, was Putzalltag ist. Die Darstellerinnen, alle auch im wahren Leben in der Gebäudereinigung tätig, spielten Szenen aus der realen Putzwelt, in der Chefs der „Geiz-ist-Geil"-Mentalität anhängen und deswegen die Frauen zu gröbsten Verstößen gegen den Arbeitsschutz zwingen.  weiterlesen

St. Willehad-Hospital in Wilhelmshaven: Die neue Arbeitswoche beginnt, und IG BAU-Gewerkschaftssekretär Thomas Jackmuth informiert die Beschäftigten der krankenhauseigenen Service Gesellschaft VWD Vareler-Wirtschafts-Dienste GmbH über den Verlauf der ersten Tarifverhandlung am Freitag.  weiterlesen

Heute, am 22. Februar 2013, wurden in Frankfurt/Main die offiziellen Verhandlungen für die Beschäftigten in der Gebäudreinigung aufgenommen. Die erste Tarifverhandlung für die rund 530.000 Beschäftigten der Branche wurde ergebnislos vertagt. Die IG BAU und der Bundesinnungsverbnad des Gebäudereiniger-Handwerks (BIV) trennten sich nach mehrstündigen Verhandlungen.  weiterlesen

Die heutige erste Runde der Tarifverhandlung für die rund 530 000 Beschäftigten im Gebäudereiniger-Handwerk wurde ergebnislos vertagt. Die Industriegewerkschaft Bauen-Agrar-Umwelt (IG BAU) und der Bundesinnungsverband des Gebäudereiniger-Handwerks trennten sich nach mehrstündigen Verhandlungen in Frankfurt am Main. „Die Arbeitgeber waren nicht bereit, ein Angebot vorzulegen“, sagte IG BAU-Bundesvorstandsmitglied und Verhandlungsführerin Bärbel Feltrini.  weiterlesen

Flagge zeigen hier Kolleginnen und Kollegen der AWO WERKe GmbH mit Sitz in Oldenburg. Beim heutigen Informationsbesuch von IG BAU-Gewerkschaftssekretär Wolfgang Kuhn stellten sie sich spontan zum Gruppenbild auf – und zeigen so, dass sie ihre Tarifkommission bei der heutigen ersten Verhandlung unterstützen.  weiterlesen

In Frankfurt am Main beginnen heute die Tarifverhandlungen für die rund 530.000 Beschäftigten des Gebäudereiniger-Handwerks. Die Konjunkturaussichten sind optimistisch und lassen ein Wachstum der Gebäudereiniger-Branche erwarten. Gleichzeitig rechnen Experten mit einem Anstieg der Inflation. Die Beschäftigen der Branche sind als Geringverdiener besonders auf den Ausgleich der Teuerungsrate angewiesen.  weiterlesen

... sondern müssen endlich erreicht werden. Auch in Etappen, wenn es denn sein muß. 70 und 65 Cent sind ein guter Schritt auf dem Weg dorthin. Darum stehen auch die Kolleginnen und Kollegen der LR Facility Services, hier in der Gesamtschule Schinkel in Osnabrück hinter ihrer Tarifkommission. 

Sauberkeit hat ihren Preis - wissen die Kolleginnen der HL Gebäudereinigung aus Delmenhorst. An ihrem Arbeitsplatz, einer Kaserne in Oldenburg, haben sie über die Forderung der IG BAU diskutiert und sind sich einig: wir machen einen guten Job - und dafür wollen wir einen fairen Lohn. Sie unterstützen ihre Tarifkommission bei den morgen beginnenden Verhandlungen. Und sie sind bereit: Sprung auf, Marsch, Marsch! Breite Unterstützung erfahren sie vom Feldwebel und der gesamten Liegenschaft.  weiterlesen

Die Beschäftigten der Firma ISS in Bremen fallen unter den Rahmentarifvertrag des Gebäudereiniger-Handwerks, erhalten auch das zusätzliche Urlaubsgeld. Aber den Mindestlohn will man ihnen nicht zahlen. Darum klagen sie und fordern mehr Gerechtigkeit – und in dieser Tarifrunde mehr Lohn. Sie zeigen Flagge und machen klar: Wir stehen hinter der Forderung unserer Gewerkschaft.  weiterlesen

Die Gebäudereinigerinnen in der Zentralen Landessparkasse Oldenburg, Beschäftigte der Piepenbrock-Niederlassung Bremen, haben über die diesjährige Tarifforderung diskutiert und sind sich einig: "Wir stehen zusammen für bessere Löhne im Gebäudereiniger-Handwerk."  weiterlesen

"So wie hier ist die Stimmung bei vielen unserer Beschäftigten", sagt Olaf Ahlhelm, Betriebsratsvorsitzender der WISAG Gebäudereinigung Süd-West GmbH in Bad Kreuznach. Die Kolleginnen und Kollegen drücken ihrer Tarifkommission für die erste Tarifverhandlung am kommenden Freitag die Daumen und stehen voll hinter der Forderung. Sie wissen: Sauberkeit hat ihren Preis.  weiterlesen

Klare Kante zeigen die GebäudereinigerInnen in Mittelfranken: die Forderung steht - und sie stehen hinter ihrer IG BAU. Was Sache ist, das sagen sie in ihrem Videoclip. 

Sie haben jetzt auch einen: die Beschäftigten der Götz Dienstleistungen für Gebäudemanagement in Plauen haben einen Betriebsrat gewählt. Dass sie sich organisiert haben, dafür gibt es mehrere Gründe, sagt Ralf Noack, der die Kolleginnnen und Kollegen im IG BAU-Bezirksverband Südwestsachsen dabei unterstützt hat.  weiterlesen

Die Industriegewerkschaft Bauen-Agrar-Umwelt (IG BAU) fordert für die rund 530 000 Gebäudereiniger einen höheren Lohn in zwei Stufen. Das hat die Bundestarifkommission der IG BAU für die Tarifrunde 2013 im Gebäudereiniger-Handwerk an diesem Wochenende beschlossen.  weiterlesen

Ungewohntes Terrain betreten in den kommenden Wochen Gebäudereinigerinnen. Mit „Theater für Tarif – ein Bühnenstück in fünf Akten“ setzen sie ihren (Berufs-)Alltag in Szene. Mit dem selbstentwickelten und -geschriebenen Stück wollen sie die anstehenden Tarifverhandlungen kreativ begleiten und ihre Kolleginnen und Kollegen aufmuntern und -rütteln, selbst aktiv zu werden. Premiere ist am Samstag, 23. Februar, um 11 Uhr im CVJM-Haus, Kornmarkt 6, in Nürnberg. Anmeldungen nimmt die IG BAU Mittelfranken, Telefon 0911 – 241 369, E-Mail: nuernberg@igbau.de, entgegen. Weitere Termine sind geplant, und zwar: Berlin (9. März), Frankfurt/Main (23. März), Bremen (13. April) sowie in Essen (15. Juni).  weiterlesen

Die Fachgruppe des Glas- und Gebäudereinigerhandwerks der IG BAU in Dessau-Bernburg hat sich am 12. Januar getroffen, um das Vorgehen für die anstehende Tarifrunde zu beraten. „Sauberkeit hat ihren Preis“, darüber sind sich alle TeilnehmerInnen schnell einig. Für ihre Arbeit erwarten sie einen fairen Lohn. Und das leiten sie der Bundesfachgruppe der Gebäudereiniger weiter:  weiterlesen

Gut aufgestellt und selbstbewusst gehen die Gebäudereiniger nach ihrer Bundesfachgruppenkonferenz am 7. und 8. Dezember bevorstehende Herausforderungen an. Ganz klar im Fokus: Die Tarifverhandlungen im kommenden Jahr. "Sauberkeit hat ihren Preis.“  weiterlesen

An einer guten Lösung waren Taifvertragsparteien bei den Lohnverhandlungen für die Beschäftigten im Dekont und Strahlenschutz in kerntechnischen Anlagen der EVANTEC GmbH interessiert. Und so wurde in Frankfurt am Main ein zukunftsorientierter neuer Lohntarifvertrag vereinbart - mit folgendem Ergebnis:  weiterlesen

Hast Du keinen – wähl‘ Dir einen. Genau das haben die Beschäftigten der Firma TIP-TOP Dienstleistungen GmbH im BMW-Werk in Leipzig im September getan und für ihr Objekt erstmalig einen Betriebsrat gewählt. Neben der fachlichen Unterstützung durch die IG BAU gab es starke moralische Rückstärkung vom IG Metall-Betriebsrat des BMW-Werks.  weiterlesen

Die Info gab es bereits im Frühjahr, jetzt ist es amtlich: Dussmann ist seit 1. Oktober Mitglied im Bundesinnungsverband. Doch für wen gelten neben den allgemeinverbindlichen Tarifverträgen dann auch die übrigen Tarifverträge des Gebäudereiniger-Handwerks? Bei den Dussmann-Betriebsräte häufen sich die Fragen danach.  weiterlesen

Die Kontraste-Sendung vom 4. Oktober 2012 berichtete u. a. zum Thema „Sparen bei den Reinigungskräften - Hygienemängel gefährden Patienten“. Mit dabei: die IG BAU und KollegInnen, die an der Uni Klinik Frankfurt reinigen. Den Beitrag gibt's jetzt im Kontraste-Archiv. 

Mehr als verdoppelt hat sich die Zahl der IG BAU-Mitglieder beim Gebäudereiniger Liebelt in Lippstadt in diesem Jahr. Grund genug für die gewerkschaftlich organisierten Mitarbeiter, die Arbeit ruhen zu lassen und ihr selbstorganisiertes IG BAU-Familienfest zu feiern.  weiterlesen

Süß waren die Gaben, die Beschäftigte des Gebäudereiniger-Handwerks in Frankfurt (Main) anlässlich des Zuckerfestes gestern und heute von der IG BAU bekamen. Für die Reinigungskräfte eine willkommene Abwechslung, die mit Freude angenommen wurde.  weiterlesen

Mit großer Unterstützung aus der Belegschaft hat die Delegation der Beschäftigten ihre Forderungen der SAXONIA-Geschäftsführung übergeben. Die Kolleginnen und Kollegen zeigen: es ist ihnen mit ihren Forderungen nach einem Anerkennungstarifvertrag und der Beendigung des tariflosen Zustandes ernst.  weiterlesen

Unruhige Zeiten bei der SAXONIA in Chemnitz. Die Beschäftigten wollen dringend einen Tarifvertrag. Sie wollen bis zum 7. September ein verhandlungsfähiges Angebot von der Geschäftsleitung. Am 1. August zeigten die Beschäftigten der SAXONIA bei der Mitgliederversammlung mit der IG BAU: sie sind sauer.  weiterlesen

Regulär statt prekär: Die IG BAU hat sich gegen höhere Einkommensgrenzen bei Mini-Jobs ausgesprochen. Statt die geringfügige Beschäftigung für Niedriglohn-Arbeitgeber noch attraktiver zu machen, muss sie eingeschränkt werden. Wenn die schwarz-gelbe Regierungskoalition in Berlin die Anhebung der Verdienstgrenze auf 450 Euro monatlich durchsetze, werde dies reguläre sozialversicherungspflichtige Jobs verdrängen und so für den heimischen Arbeitsmarkt deutlich negative Folgen haben.  weiterlesen

Es wächst und wächst – nach wie vor: Das „Tuch der Solidarität“. Die Gebäudereiniger-Fachgruppe in Bremen ging den „Tag der Gebäudereinigung“ am 15. Juni gesellig an.  weiterlesen

... so lautete das Motto am „Tag der Gebäudereiniger“ in Berlin. Aber nicht nur die professionellen Reinigungskräfte griffen zu Handfeger und Schaufel. Auch die SPD-Bundestagsabgeordneten Willi Brase, Mechthild Rawert und Hans-Joachim Hacker (auf dem Bild von links mit Urkunde) fegten in Berlin mit um die Wette.  weiterlesen

Mensch ärgere dich doch! Anlässlich des Tags der Gebäudereinigung am 15. Juni haben Reinigungskräfte in Nürnberg mit einer witzigen Spielidee auf ihre Nöte und Ängste aufmerksam gemacht.  weiterlesen

Mehr als 200 rote Rosen h at die IG BAU in Baden-Württemberg zum Internationalen Tag der Gebäudereinigung verteilt - wie hier an die Reinigerinnen der Firma U.D.O im Uni-Klinikum Tübingen. Dazu gab's für die Kolleginnen handfeste Informationen:  weiterlesen

Neue Wege beim Internationalen Tag der Gebäudereinigung in Bad Neustadt: Gewerkschaftssekretärin Carmen Schulze nutzte das nachmittägliche Treffen mit den Reinigungskräften der RK Reinigungsgesellschaft Mitte GmbH, um gezielt nach deren Wünschen zu fragen.  weiterlesen

Wer kennt nicht das Problem der Arbeitsverdichtung und der Zeitkürzungen in der Reinigung? Besonders nach Tarifabschlüssen stellt sich dieses Problem immer wieder neu. Turbo-Putzen bis zum Umfallen und die Qualität bleibt auf der Strecke. „Ist eine qualitativ gute Reinigung unter den heutigen Vergabe- u. Wettbewerbsbedingungen überhaupt noch möglich?“ Diese Frage war Gegenstand der Podiumsdiskussion vor rund 120 fachkundigen GebäudereinigerInnen am 15. Juni 2012 in Erfurt.  weiterlesen

Feinstes Porzellan, silbernes Besteck und die gute Tischdecke – in Gelsenkirchen wurde anlässlich des Tags der Gebäudereinigung festlich aufgetischt. „An so einer Tafel, werden wir wohl nie sitzen. Das können wir uns nämlich gar nicht leisten.“  weiterlesen

Tag der Gebäudereinigung am 15. Juni - hier im Video von igbautvsachsen: die Podiumsdiskussion in Erfurt. Nach dem Klick auf "weiterlesen" geht's los.  weiterlesen

Mit bundesweiten Aktionen macht die Gebäudereiniger-Gewerkschaft IG BAU heute auf die oft prekäre Arbeitssituation der Beschäftigten in der Branche aufmerksam. "Insbesondere Mini-Jobs werden von Arbeitgebern zunehmend missbraucht. Die Betriebe steigern damit ihren Profit auf Kosten der meist weiblichen Beschäftigten", sagte IG BAU-Bundesvorstandsmitglied Bärbel Feltrini anlässlich des heutigen internationalen Tages der Gebäudereiniger.  weiterlesen

Im Januar gab es zwar eine Lohnerhöhung im Gebäudereiniger-Handwerk, doch immer wieder gibt es Firmen, die gleichzeitig die Reviere der Reinigungskräfte vergrößern. Ein Alarmanruf aus der Sportschule der Bundeswehr in Warendorf, einem Reinigungsobjekt der Firma ISS, erreichte die IG Bauen-Agrar-Umwelt (IG BAU):  weiterlesen

Reinigungspersonal sorgt rund um die Welt für Sauberkeit und Komfort in unseren Büros, Einkaufszentren und in öffentlichen Gebäuden. Am Internationalen Tag der Gerechtigkeit (15. Juni) tun sich die Beschäftigten im Reinigungsgewerbe in allen Teilen der Welt zusammen, um die Probleme herauszustellen, mit denen sie in ihrem Berufsalltag konfrontiert sind:  weiterlesen

Dass in Hotels oft katastrophale Arbeitsbedingungen herrschen und insbesondere den Zimmermädchen regelmäßig Niedrigstlöhne gezahlt werden, ist nicht erst seit dem Fall „Antonia“ bekannt. Ana Feory weiß das aus allererster Hand: Zwischen 2005 und 2009 arbeitete die heute 72jährige knapp vier Jahre lang als Zimmermädchen in mehr als einem Dutzend Hotels und hat ihre Erfahrungen jetzt in einem Buch verarbeitet.  weiterlesen

So sehen Sieger aus: der 23-jährige Dennis hat am Leistungswettbewerb des Landes NRW teilgenommen und den ersten Platz belegt! Seine Ausbildung als Glas- und Gebäudereiniger hat Dennis bei der Fa. Schulz in Espelkamp absolviert. Einer von uns!  weiterlesen

Hartnäckigkeit zahlt sich aus: Diese Erfahrung machten auch die Beschäftigten der Lausitz Clean GmbH Hoyerswerda. Rund 50 Reinigungskräfte sind bei der Tochterfirma des Lausitzer Seenlandklinikums Hoyerswerda beschäftigt. Über 90 Prozent sind Mitglied in der IG BAU. ein Pfund, mit dem man wuchern sollte, dachten sich die Mitglieder der IG BAU-Betriebsgruppe und der Betriebsrat. Denn bei den Arbeits- und Bezahlungsbedingungen haperte es schon lange.  weiterlesen

Die Tarifvertragsparteien haben am 24. August 2011 in der fünften Verhandlungsrunde in Frankfurt am Main in einem 15-Stunden-Marathon einen Tarifkompromiss für die Beschäftigten des Gebäudereiniger-Handwerks erzielt:  weiterlesen

Die Besucher drängen sich an diesem Mittwochabend Ende April in der Stadthalle Kamp Lintfort. Günter Wallraff liest auf Einladung des IG BAU-Bezirksverbands Duisburg-Niederrhein aus seinem neuen Buch „Aus der schönen neuen Welt“.. Wallraff stellt dar, mit welchen Praktiken ein Anwaltsbüro versucht, unliebsame Beschäftigte mit fragwürdigen Methoden mürbe zu machen. Unter den Zuhörern: Beschäftigte der Reinigungsfirma „Aktiv“. Sie wissen, worüber Wallraff liest. Ihr Arbeitgeber hat sich dieses Anwaltsbüro ausgesucht.  weiterlesen

„Wenn Du aufmuckst, dann fliegst Du“ - das Angst-Argument zieht nicht mehr bei den Beschäftigten der Dresdner Niederlassung der Piepenbrock Dienstleistungen GmbH & Co. KG. Noch im Januar meinte die Niederlassungsleitung gegenüber dem Gesamtbetriebsrat, man habe keine Probleme, die Beschäftigten seien zufrieden, man brauche deshalb auch keinen Betriebsrat.  weiterlesen

„Ihr Gebäude wird uns lieben.“ So wirbt Gebäudeservice Menke aus dem sauerländischen Bergheim. Aber „liebt“ das Unternehmen auch seine ca. 3.000 Arbeitnehmer? Die Kolleginnen und Kollegen, denen wegen ihrer Kandidatur für den Betriebsrat gekündigt wurde sehen das anders, auch Beschäftigte und sogar die Kollegen der holländischen Gewerkschaft FNV, die Menke „Ausbeutung und mittelalterliches Geschäftsgebaren“ vorwarfen.  weiterlesen

Zu einem bundesweiten Bündnis gegen Schwarzarbeit im Gebäudereinigerhandwerk haben sich Industriegewerkschaft Bauen-Agrar-Umwelt (IG BAU), der Bundesinnungsverband des Gebäudereinigerhandwerks und das Bundesministerium für Finanzen zusammengeschlossen.  weiterlesen

Eva O.*) hat einen 400-Euro-Job. Seit Januar 2007 hat sie dafür nur 387 Euro bekommen. Ihr Arbeitgeber hat monatlich 13 Euro gestrichen. Einfach so, es gibt weder eine Änderung zum Arbeitsvertrag, eine Verkürzung der Arbeitszeit noch sonst eine schriftliche Erklärung. Nicht nur Eva bekommt weniger Geld.  weiterlesen

Die Arbeitgeber verbreiten flächendeckend ein Informationsschreiben mit der Überschrift: „Information der Beschäftigten zu Arbeitszeiten und zu Mitwirkungspflichten nach dem Entsendegesetz“ (das Schreiben steht rechts unter Aktuelles Material). Die Arbeitgeber scheinen hier einem Verstoß gegen das AEntG vorzubauen.  weiterlesen

Unmögliche Arbeitszeiten und miserable Bezahlung der Beschäftigten einer Gebäudereinigungsfirma in der Uni-Klinik Würzburg riefen die IG Bauen-Agrar-Umwelt Mainfranken auf den Plan. Das Ergebnis: mehr Geld und bessere Arbeitsbedingungen.  weiterlesen

Mit großem Einsatz informierte der Bezirksverband Stuttgart auf dem Stuttgarter Flughafen die Beschäftigten und die Öffentlichkeit über Arbeitsbedingungen sowie Mindestlohn im Gebäudereinigerhandwerk. Die 150 Beschäftigten auf dem Flughafen erhalten dank IG BAU einen Mindestlohn von 7,87 Euro.  weiterlesen

Im Dienstleistungsbereich Gebäudereinigung arbeiten ca. 705.000 Beschäftigte in ca. 6.400 Betrieben. In unserer Branche ist ein hoher Anteil an Frauen und ausländischen Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern beschäftigt, die insbesondere in Teilzeitarbeit und geringfügigen Beschäftigungsverhältnissen arbeiten.  weiterlesen